今年初,筆者因榮獲「第八屆國家卓越成就獎」之故,有機會向馬英九總統報告「信義房屋」這兩年的催「生」表現:除了讓女性懷孕員工昂首挺肚、走路有風外,更孕育出392位信義寶寶(數字仍持續攀升中)的佳績。馬總統隨即鼓勵在場所有受獎企業,回去好好「努力做人,增產報國」。
生二胎一年12萬津貼
台灣生育率低落不是新聞,甚至已經是國安危機。造成這種現象的原因很多,無法歸咎於單一解釋;但筆者猜想,不友善的職場環境肯定也是重要影響之一。於是,「信義房屋」自2013年起,先針對生育第二胎以上的員工,提供一年12萬元的育兒津貼,表示我們對懷孕員工的支持與鼓勵。
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春節後各自返回工作崗位,筆者利用機會跟讀者拜個晚年,祝各位喜羊年康健順心!
今天想談的是,年前紅極一時的SOP(Standard Operation Procedure,標準作業流程),從復興航空墜機的救災SOP,到高雄監獄挾持人質的談判SOP,SOP儼然成為各行各業避免組織程序失誤或疏忽的萬靈丹。
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歲末隆冬、寒風凜冽,停靠在台北市信義路100號的「幾米月亮公車」,以其獨到的奇幻氛圍引人佇足流連,一張張笑盈盈的喜悅臉龐、一串串銀鈴般的童言童語,發散出都市叢林中少見的拂煦光亮。
生命中的溫暖月亮
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「施」與「受」之間
文 / 周俊吉.台北
人們常說:「施比受更有福」。科學實驗也早已證明:熱心助人確實有益健康長壽。真是這樣嗎?你/妳的心頭好會不會恰巧是他人的眼中刺?滿懷熱忱、自掏腰包擔任無償志工,事後卻發現造成當地居民的困擾與傷害…。
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「社區一家計畫」十歲了!
這是《信義房屋》自2004年起,以社區為核心所推動的社會重組工程,很榮幸能偕同許多社造界的先進前輩,攜手投入社造啟蒙的浩大行列。
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河馬之死
文 / 周俊吉.台北
一隻因搬運過程中不慎摔落地面,幾番波折後仍傷重不治的河馬-阿河,盤據了人們2014年最後的目光焦點,不僅讓台灣再度登上國際媒體版面,也讓人類與動物、與自然、甚至與生態之間的交互關係,在歲末年終之際,成為社會輿論省思與檢視的火紅話題。
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「新年伊始,萬象更新」,告別波瀾動盪的2014年,首要祝福讀者迎向各自燦爛的2015年;其次不忘「以史為鑒,可以知興替」,試圖為人類社會尋一個謀求和諧永續的發展解方。
什麼是當前全球所面臨的共同難題?伊波拉病毒威脅?經濟發展失衡?地緣政治風險?還是貧富差距不斷擴大?相信很多人會投貧富差距一票。
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1585年,垂垂老矣的范欽,回想起官拜嘉靖朝兵部右侍郎的一生,遙望那窮盡畢生心血收藏與創建的「天一閣」,他知道自己已如風中殘燭般、即將走到生命盡頭,他喚來長子和二兒媳(次子已亡故),安排遺產繼承。
老人在彌留之際艱難地吐出遺願:遺產共分成兩份,一份是萬兩白銀,一份是天一閣藏書;前者可自由使用,後者則必須負責維護,且不得變賣藏書。
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產業文創化=產業全面升級
為期兩天的2014年「兩岸企業家峰會」剛剛落幕,約有超過800名的企業家與會,會中共簽署31項不同領域的合作協議或意向書,成果可說十分豐碩。筆者也自去年起,應主辦單位之邀,成為峰會旗下「文化創意產業合作推動小組」的成員之一,並連續兩年在文創小組論壇中發表簡短演說。
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